【終了｜開催レポート】10月度セミナーレポート

開催日：2024/10/25

10月の松戸スタートアップオフィスセミナーは、
株式会社イーハイブ　代表取締役の平井良明さんに登壇して頂きました。

昨今は、長時間労働の是正・シニアや女性などの多様な人材の活用など働き方改革が大きなテーマになっています。
今回は新たな働き方として「週2正社員」というユニークな取り組みについて解説してもらいました。

地域の中小企業の経営者からは、「ハローワークで求人をしても人が採用できない」という声がある一方、一般の方からは「働く場所がない」という声もあります。
そうした雇用のミスマッチを解消する一つの手法として、時短正社員・週2正社員に可能性があると平井さんは仰っていました。
この取り組みは注目されていて、NHKなどのメディアにも取り上げられているそうです。

企業でキャリアを積んだ方が子育てをしながら、週2正社員という時間的に自由度がある中で働くことにより、保育園の送り迎えや子供の急な発熱などに対応がしやすくなります。しかも、パートではないので社会保険に加入しており、安心して働くことができます。
クリエイティブな活動をする方もこの働き方をすることで、一定の経済的な基盤を確保することができます。
他にも多拠点居住者や移住をされた方の雇用においても、可能性がある働き方と言えます。
また、多様なバックグラウンドを持つ方が地域で働く際にメリットがあり、企業側にとっても費用負担が少ないという利点があります。

時短正社員という働き方は、企業と働き手の関係性をフェアにするための有効なソリューションだと平井さんのお話を聞きながら感じました。
また、起業を志す人にとっても会社を作ってすぐに事業を開始するよりも、まずは週2正社員という形で給与所得を得ながら自分の仕事を始めるのは良い方法だと気づきました。

第二部は、地域でのコミュニティの作り方としての「ブックマンション」の活用についてお話頂きました。
皆さんは「ブックマンションという言葉を聞いたことがありますか？

「誰でも本屋になれる」というコンセプトで、数十センチ角のスペースを借りて自分なりのセレクションで本を並べてプチ本屋さんになれるという仕組みです。
並べるものは本でなくても、自分で作った雑貨やお菓子などでも大丈夫です。
平井さんは福岡の新宮で運営している多機能型コワーキングスペース「新宮CoCoスクエア」でブックマンションを運営しています。
ユニークなのは月に5時間、店長になれる権利がついてくることです。

ブックマンションのオーナーさんが店長として、お客様の声を直接聞いたり、反応を間近で見ることができ、貴重な機会を得ることができます。
起業のはじめの一歩としてブックマンションからスタートするのは、ハードルが低くてチャレンジしやすいと感じました。

さらに、平井さんは地域通貨の仕組みも導入しており、新たなコミュニティの実験場といった趣です。
セミナーに参加頂いた方も「週2正社員」「ブックマンション」に興味津々といった様子で活発にご質問頂きました。
起業の一つのツールとして可能性のある取り組みをお聞かせ頂き、とても有意義でした。

 

今回のセミナーの様子はYouTubeでもご確認いただけます。

平井さんは松戸スタートアップオフィスの相談員もされていますので、興味がある方は是非相談してみてください。
お申し込みはこちらから⇒https://matsudo-startup.jp/consultants/soudan_hirai/

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